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CONSTITUCION DE EMPRESAS EN PERU – CREACION DE EMPRESAS EN PERU- INVERSIONES EN PERU – FORMACION DE EMPRESAS EN PERU
El Perú se ha convertido en los últimos años en un país muy atractivo para la inversión extranjera. Nuestro Estudio se especializa en asesorar a inversionistas extranjeros en la constitución e instalación de su empresa en el Perú. Brindamos un servicio integral, nos encargamos de todos los aspectos que su empresa requiere desde la etapa pre operativa hasta la puesta en marcha del negocio. Contamos con un equipo de abogados y contadores que se encargarán de asesorarlo en el cumplimiento de sus obligaciones tributarias y laborales así como el todos los aspectos legales de relevancia para su empresa. Contamos con los siguientes servicios dirigidos especialmente a empresarios extranjeros: 1. Constitución de empresas. 2. Asesoría legal y contable permanente. 3. Representación en el Perú.
1. CONSTITUCIÓN DE EMPRESAS Nuestro servicio de constitución de empresas en Perú incluye lo siguiente: a) Elaboración de poderes, para que los socios extranjeros sea representados en el Perú para formalizar la constitución de la empresa. Este poder debe ser otorgado ante notario peruano o el consulado peruano. b) Visado del poder ante el Ministerio de Relaciones Exteriores. c) Inscripción en los registros públicos (de los poderes). d) Elaboración de la minuta de constitución, de acuerdo a los requerimientos y características de los socios y del negocio. e) Gestión ante Notario de Lima para la preparación de la escritura Pública de Constitución y su inscripción en los registros Públicos de Lima. f) Gestión ante la entidad Bancaria para el aporte de capital social de la empresa. g) Inscripción de la empresa en el RUC ante SUNAT (Administración tributaria). h) Asesoría legal en los temas societarios, tributarios y laborales relacionados con la actividad económica de la empresa. Al contratar nuestros servicios enviaremos al cliente un informe legal sobre los aspectos tributarios y laborales relevantes para la empresa.
2. ASESORIA LEGAL - CONTABLE Luego de la constitución de la sociedad nuestro estudio le ofrece un servicio integral que cubre tanto los aspectos legales como contables para su empresa, para ello contamos con un equipo de profesionales especializados en la materia, con amplios conocimientos y experiencia en materia tributaria y laboral. Este servicio incluye la asesoría legal en forma permanente de acuerdo a sus necesidades y características. En el área contable nuestro servicio incluye los siguientes aspectos: a) Asesoria y Consultaría Contable. b) Presentacion de las Declaraciones Mensuales de impuestos obligatorias exigidas por el organismo regulador (SUNAT) c) Administracion de los registros contables y los Libros Contables obligatorios, brindamos un sistema Contable para uso de su Empresa d) Nos encargamos y lo asesoramos en la presentación de Información a los Bancos para la obtención de líneas de crédito. e) Asesoria en su apertura de Nomina, de acuerdo a las necesidades de su empresa, aplicando los beneficios que da la normativa Laboral f) Le brindamos un boletín informativo mensual de los principales cambios en la Normativa Contable y Tributaria.
3. REPRESENTACION EN EL PERU Brindamos el servicio de representar a nuestros clientes en negociaciones, procedimientos administrativos, trámites y gestiones ante entes privados y públicos como la administración tributaria, aduanas, ministerios, municipios. Asimismo asumimos la defensa legal en procesos legales ante tribunales peruanos.
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INFORMACIÓN DE INTERÉS
SITUACION MIGRATORIA DE TRABAJADORES EXTRANJEROS EN EL PERÚ:
En los últimos años se viene experimentando una creciente llegada de inversionistas extranjeros que instalan su negocio en el Perú. Con ello también traen sus trabajadores, quienes deben cumplir con las normas migratorias peruanas, no sólo para poder trabajar legalmente en el país, sino para no tributar como No domiciliado, ya que esta condición implica que la empresa empleadora deberá retenerle el impuesto a la renta (30%).
Cabe señalar que para efectos tributarios la condición de domiciliado se adquiere al inicio de cada año calendario, es decir que si se obtiene el cambio de calidad migratoria en febrero, el tratamiento tributario para este trabajador seguirá siendo el de un No domiciliado, hasta el inicio del año siguiente.
Para obtener el cambio de calidad migratoria como trabajador, es necesario contar, entre otros requisitos con el contrato de trabajo aprobado por la autoridad administrativa del trabajo, ministerio de trabajo, para ello debe cumplirse los requisitos establecidos en el TUPA del ministerio y la empresa empleadora no deberá excederse del porcentaje limitativo de trabajadores extranjeros o estar dentro de las excepciones señaladas en la norma de la materia. Sin embargo los ciudadanos de los países miembros del Mercosur, pueden obtener el cambio de calidad migratoria sin necesidad del contrato de trabajo aprobado por el ministerio, y en un plazo mucho menor al del trámite regular.
Asimismo, la aprobación del contrato de trabajo para ciudadanos del Mercosur se puede obtener en forma inmediata, sin los requisitos establecidos para ciudadanos extranjeros, esto debido a que este convenio establece igualdad de trato a los trabajadores miembros del Mercosur respecto de los nacionales de los otros países miembros.
En caso necesite asesoría y apoyo legal en sus trámites ante la oficina de migraciones, comuníquese con nuestro Estudio y pida una cita en nuestras oficinas.